Mesa de Condiciones Laborales
El lunes 31 de marzo se reunió la Mesa de Condiciones Laborales con representantes del Ministerio de Educación.
Los inconvenientes causados por el nuevo sistema de reconocimiento médico para licencias implementado en marzo afectaron negativamente a muchos docentes y fue uno de los principales temas que generaron reclamo a las autoridades del Ministerio.
En respuesta a esta situación, las autoridades informaron que no se pasarán a descuento en marzo para aquellos docentes que hayan realizado los reclamos correspondientes, se auditarán nuevamente estas licencias que fueron injustificadas por distintos motivos.
Se solicitó se suspenda la implementación de dicho sistema hasta que no se auditen y corrijan las irregularidades denunciadas.
Reclamamos que el reconocimiento médico debe realizarse a domicilio para evitar poner en riesgo la salud de las/os docentes, más aún cuando son citadas/os durante el reposo indicado a distintas sedes.
Para cuando no se realice el reconocimiento médico laboral a domicilio durante los días de reposo indicados se solicitó que se considere válido el certificado del médico tratante.
Se continuó con el tratamiento de diversos temas
Exención de descuentos en licencias: solicitamos no aplicar descuentos salariales en las licencias 69 a) afecciones comunes-, b) afecciones o lesiones de largo tratamiento, Ley 3333 y e) por cuidado de familiar enfermo.
Con respecto a la tarifa especial para el boleto de transporte docente, se solicitó que sea incluido dentro boleto diferenciado.
Actualización de asignaciones familiares: se actualicen los montos de las asignaciones familiares y que a su vez el pago se efectúe de manera igualitaria para la totalidad de los/as docentes.
Asimismo se solicitó que los docentes interinos/as alcanzados/as por la Ley 6544 tengan los mismos beneficios que un/a docente titular.
